围绕工作中的某一方面或某一问题进行的专门性总结，总结某一方面的成绩、经验。怎样写总结才更能起到其作用呢？总结应该怎么写呢？下面是我给大家整理的总结范文，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。
党建工作总结标题篇一
一、思想政治建设
深入学习贯彻党的__大精神、抓好思想政治工作，夯实党员干部思想基础。进一步学习了宣传党的各类会议精神和__系列重要讲话精神，我单位坚持领导干部示范带动，带头学习研讨、带头讲党课、带头抓好整改落实，经常性地组织开展回头看。督促基层党组织主抓党员教育，提升党员素养，进一步深化学习型党组织建设。以创建“尚学之区”为契机，以机关党建图书专栏为平台，组织全体党员干部开展“一月一书”活动，积极倡导全民阅读活动。
二、组织建设方面
按照年度发展党员计划完成了对党员、预备党员、入党积极分子、团员的确认工作。对所属党员的组织关系进行了再次排查梳理，完成了所有党员的“全国党员管理信息系统”录入和党内统计工作。严格党费收支，落实党务公开，加强党员教育管理，不断加大党务干部培训力度，组织新任党支部书记、党务干部、_员参加党务知识培训等，不断提高机关党建工作水平，激活组织活力，进一步夯实组织基础。
三、作风纪律建设
深入学习领会全面从严治党丰富，坚守政治纪律，加强作风建设，增强党员干部的群众观念和群众感情，不断提升政务服务质量。坚持以上率下，巩固拓展落实中央八项规定精神成果，继续整治“四风”问题。深化群众评议机关活动，把群众满意不满意作为机关工作的第一信号，充分运用测评结果，认真抓好群众意见的反馈、整改，以扎实的整改取信于民、惠及于民。创建机关服务品牌，优化工作流程，促进服务质量再提档、再升级，打造与某某某转型发展相适应的政务环境。
四、党风廉政建设
五、制度建设方面
坚持把机关党建工作列入党组会议议程，定期召开专题会议研究部署党建工作，将党建工作经费开支列入行政经费预算，坚持每月利用主任办公会听取机关党建工作汇报，综合各部门建议对党建工作进行再部署，坚持机关党委专职副书记列席党组会制度，较好地发挥了机关党委在推动中心全面工作中的协助和监督作用。
六、党群共建方面
坚持开展了篮球、乒乓球、羽毛球、瑜珈等各类文体活动。为迎接党的__大胜利召开，举办了“摄影展”;“五四青年节”期间组织部分团员青年开展了志愿服务活动。积极组织干部职工参加书法摄影评比活动，并取得了优异成绩。同时组织、参加了足球、篮球、羽毛球、乒乓球等项目的比赛，较好地展现了干部职工团结进取、昂扬向上的良好形象。
党建工作总结标题篇二
暨2014党建工作安排
2014年，在县委、县政府的坚强领导下，我局党组织以完成全年工作目标和推动各项工作科学发展为己任，以创先争优活动为主线，以党建工作为支撑，决策上积极参与，措施上支持保证，工作上合力推进，发挥了积极作用。
1、 以严谨扎实的过程，保证创先争优活动效果。
强化企业管理为争创目标，为基层党支部开展创先争优活动指明方向。在活动中，局党总支成员到联系单位，细调研、做点评、提要求，帮助解决实际问题；注重方法指导，为基层党组织更好地开展工作提供了思路和方法；注重督导检查，逐个支部、严格检查、通报点评，把创先争优活动推向深入。 坚持“走出去”战略，我局负责实施的“天镇县绿色蔬菜直营店”截止年末，已有显，这一举措，必将带动、提升我县农副产品种植的产业化、科技化水平。
2、 抓班子带队伍，提升能力。
始终把思想政治建设作为班子建设的首要任务，把团结协作作为重要前提，把作风形象作为保证手段，把工作业绩作为检验标准，深入推进“四好”（思想好、学习好、工作好、作风好）班子建设。党政协同工作，重状态、重实绩、重能力。贯彻落实民主集中制原则，完善制度，为提高决策水平提供保障。重视发挥民主生活会作用，通过专题民主生活会，使班子的思想更加统一、工作更加协调、步调更加一致。
3、强管理，提素质。
局党总支下属有15个支部，241名党员中，在企业的有230名，其中有79名是外出打工的流动党员。他们的生活环境及思想意识形态趋于复杂化，流动党员教育管理已经成为了党的建设的重要组成部分。针对新形势下出现的流动党员教育管理问题，我们建立外出前教育、专人联系、定期汇报等制度，深入开展流动党员管理，为每个流动党员发放《流动党员联系卡》，保持同流动党员经常性联系，及时掌握和了解流动党员的思想、学习、工作情况，确保流动党员离家不离党，经常受教育。
4、 凝心聚力鼓舞士气。
在中国^v^90华诞、辛亥革命90周年之际 ，党员干部积极参加市、县诗词征文、知识竞赛等活动，词作《满江红》受到市诗词协会专家的好评。这是局党总支以党建和宣传思想政治工作提升凝聚力和向心力的举措之一。
党建工作总结标题篇三
谋往一处出
劲往一处使
人往一处用
靠一言一行诠释公仆内涵
凭一举一动演绎公仆角色
借一来一往凝聚鱼水深情
困难在一线解决
矛盾在一线化解
感情在一线联络
能力在一线培养
作风在一线磨炼
工作在一线推进
政策在一线宣传
多一点冷静少一点狂热
多一点理智少一点偏执
多一点思考少一点盲从
心贴心交流，解决“一层纸”问题
送服务上门，解决“一厘米”问题
急群众所急，解决“一分钟”问题
一个问题一个问题跟进解决
一个节点一个节点扎实推进
一个方案一个方案有序推出
锁定新目标，一张蓝图绘到底
谋求新跨越，一门心思抓发展
推出新举措，一鼓作气谱新篇
一个窗口全程代办
一个会议预审督办
一个大厅中介联办
始织把思想武装作为第一需要，在看齐追随中坚定理想信念
始织把充电学习作为第一任务，在真学真用中提高能力素质
始织把勤奋认真作为第一能力，在尽心尽力中抓好工作落实
始织把遵规守纪作为第一要求，在务实求实中树好个人形象
制定一套系统全面的精准扶贫方案
编制一本内容精准的扶贫工作手册
建立一支精干过硬的扶贫专业队伍
搭建一个比学赶超的精准扶贫擂台
打造一批坚强有力的基层党的组织
增加一个细化量化的扶贫专项考评
出台一套导向鲜明的扶贫奖惩措施
我们要紧紧扭住发展这个第一要务
我们要做好扶贫攻坚这个第一基础
我们要抓好清洁乡村这个第一大事
我们要自觉落实稳定这个第一责任
落实巡察要求，把政治巡察作为“第一任务”
锁定问题清单，把反馈内容作为“第一靶向”
盯紧两个责任，把党要管党作为“第一目标”
党建工作总结标题篇四
(1)实习前期召开党员动员大会
在学生离校前召开实习学生党员动员大会。针对实习期间的工作要求，提醒他们时刻以党员标准严格要求自己，发挥先进性作用，建立《实习生党员跟踪调查表》、《学生党员实习工作汇报表》等形式，定期了解掌握实习学生党员的思想和工作状况。
(2)实习中期搭建新型沟通平台
(3)实习后期自筹自建党课小组
有些中小企业，既没有党组织，也对参与学院实习学生党员的培养不感兴趣，为保证学生党员的教育不断线，我系采用在企业自筹自建党课学习小组，由顶岗实习指导教师负责监控，完成学生党员、入党积极分子的教育与管理。
2、存在问题
(1)企业分布较散乱，支部活动难以实现或效果一般
学生的顶岗实习要依托企业进行。在每个行业当中，企业分布在不同的区域，数量多，位置分散，使原来建立的党支部、党小组的组织形式变得松散开来，原有的团支部推优、党支部培养、党总支把关的三级管理工作体系不能适应新的情况，学生党员不能正常参加学校的党支部生活。
(2)顶岗实习时间久，学生党员的发展与考察受限制
在学校里，学生通过参与支部组织生活来增强组织纪律性，在学习、生活和工作中接受同学监督与党组织的考察。在顶岗实习中，大部分是仍处于预备考察期的学生党员，由于实习点分散较广，再加上个别学生预备党员实习期间与党组织的联系不够紧密，学生支部难以掌握他们的各方面表现，支部的其他学生党员也因其不在一个实习点实习不了解情况而难以发表意见，这都使得培养考察、转正程序难以正常进行，给预备党员转正工作带来了很大困难。
(3)理论学习难集中，学生党员的教育与管理难度大。
“工学结合”校企合作后，我院施行“2+1”模式，要求大三学生到企业顶岗实践1年。由于岗位分布不集中，党支部开展组织生活与各种学习活动较为困难，导致党支部对学生党员实际情况了解不深入，所以理论学习、支部活动、组织生活等党内活动有时候不能及时通知学生党员，这些都不利于对学生党员的管理和监督。另外，使得多数学生党员不能按时缴纳党费，有的是实习离校前一次性提前交纳全年党费，有的委托在校同学代交，缺少组织严肃性和自觉性。
(4)学生党员再教育环节薄弱
目前，在学生党员发展过程中普遍存在重入党前教育，轻入党后再教育;重对入党积极分子的教育，轻入党申请人的教育;重在校学生党员的教育，轻实习党员教育等现象，这在一定程度上造成部分学生党员入党前和入党后的表现出现偏差，党员意识淡薄，自身政治理论水平跟不上形势，损害了学生党员在普通学生心目中的形象。
3、工作建议
(1)以企业岗位职业素质要求为目标，开展企业文化教育活动
在学生顶岗实习期间，把党课学习和企业文化教育有机结起来，如可以为学生设计“我为企业作贡献，我为企业献计策”、“爱岗敬业、传承企业文化”等一系列的主题教育活动，积极开展以党章党史为主要内容的教育活动，让学生从思想深处了解党，认识党，理解党的现行政策，让学生在积极参与中得到思想认识的提高。
(2)成立企业流动党员党支部，实习学生实习期党小组。
针对高职毕业生党员实习单位多未建立基层党组织的特点和实际需求，设立顶岗实习学生流动党员党支部，专门对流动党员进行集中教育和管理，可以把学生党员的教育延伸到企业。首先，通过主动与企业沟通，商谈实习生党员管理的相关事宜，明确分工，形成工作机制;其次，主动做好资源共享，可以向企业提供党员基本信息，并配合企业在实习生中成立流动党组织;再次，配合企业在生产管理一线成立党员示范岗，充分发挥实习党员的骨干力量;最后，邀请企业来校交流，保持校企沟通渠道畅通。
党建工作总结标题篇五
以敬畏之心对待手中权力
以感恩之心服务人民群众
以四个合格为标尺，把做人底线划出来
以四个合格为参照，把党员形象树起来
以四个合格为指南，把肩上责任担起来
以宁静之心观察事物
以平常之心看待名利
以奉献之心对待事业
以大白话讲清大道理
以正气歌凝聚正能量
以新办法占领新阵地
以好队伍打造好作品
以精神文化为引领，打牢管理基础
以行为文化为基石，提升管理效益
以和谐文化为目标，展示管理品质
“上下”同步，以项目文化引领管理
“内外”兼修，以项目文化创新管理
“点面”结合，以项目文化提升管理
以大视野谋划大格局，提升发展理念
以大项目推动大发展，强化产业支撑
以大策划打造大品牌，彰显******特色
以大文化构建大服务，实现惠及全民
以大声势营造大氛围
以大视野谋划大格局
以大品牌推动大发展
以大文化构建大服务
以“勤政”为先，密切干群关系
以“情感”为线，提高服务质量
以“创新”为首，转变工作方式
以“务实”为要，筑牢群众基础
以“制度”为纲，规范工作运行
以“责任清”为基础，强化压力传导
以“纠四风”为抓手，深化作风建设
以“盯违纪”为主线，提升审查成效
以“拍苍蝇”为切口，严查违纪问题
以“接地气”为支点，丰富教育形式
以“有担当”为指引，创新监督执纪
以“强自身”为目标，加强队伍建设
以学立本，准确定位，提高了素质能力
以干固本，踏实谋事，完成了分管工作
以律正本，慎独修身，树立了良好形象
以“学”为先导，筑牢思想政治之魂
以“做”为根本，切实付诸实际行动
以“改”为动力，努力打造模范机关
以凤凰涅槃的决心下好创新驱动先手棋
以猛虎扑食的干劲打好深化改革攻坚战
以燕子垒窝的韧劲筑牢发展环境基础桩
以理念创新为先导，坚持示范引领，努力营造派出所“软环境”
以四项建设为契机，坚持软硬兼施，全力打造派出所“硬实力”
以民调评警为抓手，坚持群众满意，着力塑造派出所“外形象”
以长远发展为目标，坚持内外兼修，致力增强派出所“内动力”